为切实做好2026届毕业生就业服务工作，助力毕业生高质量充分就业，2026年4月20日，护理学院精心组织毕业生参加就业双选会，以精准服务、精准对接、精准指导，为学生求职就业保驾护航。

本次双选会采取分阶段、多形式、专业化推进模式，切实提升就业服务实效。学院前期通过线上线下相结合的方式，全覆盖开展2026届毕业生就业教育与动员引导，帮助毕业学生及家长们客观认清当前就业形势，树立正确择业观、就业观，鼓励毕业学子立足专业所长、结合自身实际，主动抢抓岗位、积极投身基层医疗卫生与健康服务事业。

在双选会现场，学院管理干部深入各招聘展位，主动对接用人单位，详细了解行业招聘动态、岗位需求标准及地方医疗卫生机构人才缺口，为后续优化人才培养方案、提升就业匹配度积累第一手信息。结合护理专业特色与行业发展趋势，学院同步开展赴德就业政策专场宣讲，为有出国就业意向的学生提供清晰路径与专业指导；同时聚焦养老服务、婴幼儿照护、产妇护理等民生急需领域，举办专场招聘活动，拓宽毕业生就业渠道，满足多元化就业需求。据不完全统计，学院百名毕业生通过现场递交或发送电子邮件等渠道，向心仪单位递交了个人求职简历，20余名毕业生与用人单位初步达成了就业意向。

毕业大学生就业关乎民生福祉，关乎社会稳定，关乎国家未来。护理学院始终把毕业生就业工作摆在突出位置，坚持以学生为中心，不断强化就业指导、拓宽就业渠道、优化服务保障，以实实在在的举措帮助学生稳就业、就好业。下一步，学院将持续深化校地、校企合作，紧盯行业需求、聚焦学生成长，把就业服务做细、做实、做进学生心坎，助力每一位护理学子以专业之力守护民生健康，以青春之我服务国家发展。

组织就业教育动员

就业政策专场宣讲

组织现场招聘

了解用人单位需求

文图/护理学院  邓丙金